中國科學技術大學蘇州高等研究院2026年公開招聘高層次人才公告
中國科學技術大學蘇州高等研究院(以下簡稱“高研院”)是以中國科學技術大學建設世界一流大學、蘇州工業園區創建世界一流園區為目標引領而成立的高等教育科研機構。我們熱忱歡迎從事生物醫學工程、納米科學與工程、人工智能與數據科學、管理商科等相關研究的優秀人才加盟,共謀發展,同創輝煌!
為加快推進高研院學科建設、人才培養、科學研究和智庫建設工作,現面向社會公開引進高層次人才,崗位為特任研究員和特任副研究員。聘用人員與高研院簽訂全日制聘用合同,特別優秀且符合“蘇州市高層次人才事業編制周轉池”申報條件的,擇優推薦入池,審批通過后,按相關要求繳納機關事業單位養老保險和職業年金。現將有關事項公告如下:
一、任職條件
(一)具有良好的思想政治素質和職業道德,學風端正,科學態度嚴謹,愛崗敬業。
(二)具備崗位所需的專業或技能條件,以及適應崗位要求的身體條件。
(三)應具備相應的科研能力和研究積累,在相關學科領域取得一定成就,承擔重要科研項目。
(四)博士研究生,已取得學歷(學位)證書;
(五)具有博士研究生學歷的,不超過40周歲;具有副高職稱的,不超過45周歲;具有正高職稱的,不超過55周歲。
二、崗位職責
(一)潛心立德樹人、執著攻關創新,助力學科建設和發展,承擔學科相關的人才培養和科學研究工作。
(二)完成所在學院/中心/實驗室崗位考核要求。
(三)完成領導交辦的其他工作。
三、福利待遇
(一)薪酬福利
提供有競爭力的薪酬待遇,具體面議。
(二)住房待遇
享受周轉房及人才優購房政策,可入住高研院自建教師公寓。
(三)其他支持
享受子女入學優惠政策,可優先就讀科大在蘇附屬學校。
四、崗位設置
(一)特任研究員崗位
1.招聘計劃人數
1人
2.專業要求
應具有化學(0703)或材料科學與工程(0805)相關學科背景。
注:以上專業參考教育部《研究生教育學科專業目錄》(2022年版)。
3.其他要求(以下條件需滿足其一)
(1)取得博士學歷學位后,在全球知名科研機構、高校或大型企業研發機構連續不少于3年的科研工作經歷。
(2)具有擔任副教授或相當崗位的任職經歷。
(二)特任副研究員崗位
1.招聘人數
19人
2.專業要求
(1)特任副研究員(一)8人:應具有電子科學與技術(0809)、信息與通信工程(0810)、控制科學與工程(0811)、計算機科學與技術(0812)相關學科背景。
(2)特任副研究員(二)8人:應具有化學(0703)、材料科學與工程(0805)相關學科背景。
(3)特任副研究員(三)2人:應具有動力工程及工程熱物理(0807)、土木工程(0814)相關學科背景。
(4)特任副研究員(四)1人:應具有生物與醫藥(0860)、生物醫學工程(0831)相關學科背景。
注:以上專業參考教育部《研究生教育學科專業目錄》(2022年版)。
3.其他要求(以下條件需滿足其一)
(1)著名高校或研究機構中級及以上專業技術職務者。
(2)優秀博士后。
(3)特別優秀的博士畢業生。
五、招聘程序
(一)報名方式
1.報名方式:報名截至2026年4月24日,應聘者將個人簡歷及相關證明材料郵件發送至相關學科聯系人(見附件表格)并抄送szrcb@ustc.edu.cn,郵件標題注明:應聘崗位+本人姓名+畢業學校+所學專業。
2.報名材料:①個人簡歷;②本人身份證;③本科及以上各學段的畢業證書和學位證書;④學信網中查驗的各學段的《教育部學籍在線驗證報告》或教育部留學服務中心的學歷認證;⑤推薦信;⑥各類成果、獲獎、證書等證明材料。
(二)資格審查
高研院相關學科組織資格審核,高研院人力資源部對應聘人員進行資格復核。符合應聘條件的報送所在學科組織考核。
(三)考核方式
高研院按學科組建聘用工作小組對應聘者進行面試考核,原則上考核人數與用人計劃人數比例不低于2:1。由面試者做述職報告,聘用工作小組專家對面試者打分、排序。按照成績從高到低順序,根據崗位招聘人數1:1比例確定擬錄用名單。擬錄用人員經高研院優秀人才引進委員會評議通過后,進入綜合考察和體檢環節。
(四)綜合考察和體檢
由高研院黨委對擬錄用人員進行政治審查、高研院黨政聯席會對擬錄用人員進行綜合考察,考察通過人員進入體檢名單。
擬錄用人員須在規定時間內在指定醫院完成入職體檢項目,體檢工作按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
(五)聘用公示
擬錄用結果經高研院黨政聯席會確認,在高研院網站公示7個工作日。
(六)辦理手續
公示期滿無異議且體檢合格者,按有關規定辦理相關手續。
六、聯系方式
如有疑問,可咨詢高研院人力資源部。
聯系地址:蘇州工業園區若水路99號(中國科學技術大學蘇州高等研究院若水路校園)生醫工程樓208
郵編:215123
聯系人:朱老師
電子郵箱:yingzhu@ustc.edu.cn
原文出處:
https://hrss.suzhou.gov.cn/jsszhrss/gsgg/202603/6b4d89a046ff4da781b9a10daf6530ab.shtml
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2、重要風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。

